100 lois stupides des États-Unis (avec preuves qu’elles existent)
Le salaire minimum aux États-Unis est fixé à trois niveaux : fédéral, étatique et local. Le salaire minimum fédéral s’applique à l’ensemble des États américains. Pour les postes régis par la législation fédérale du travail, la rémunération horaire ne peut être inférieure à ce seuil. Chaque État a la liberté de définir son propre salaire minimum, tant que celui-ci demeure supérieur au taux fédéral. De plus, certaines villes ou comtés peuvent appliquer des barèmes distincts et plus élevés.
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Sommaire
Salaire minimum fédéral aux États-Unis en 2026
Il existe par ailleurs deux paliers distincts de salaire minimum : l’un s’appliquant aux postes où les pourboires constituent une part essentielle de la rémunération, et l’autre pour les salariés non concernés.
Les chauffeurs de taxi, serveurs, barmen et croupiers de casino perçoivent un salaire minimum inférieur, à condition qu’ils gagnent au moins par mois en pourboires. En revanche, les cuisiniers, agents d’entretien et le personnel de cuisine bénéficient d’un taux fixe plus élevé. L’écart entre le salaire minimum avec et sans pourboire peut ainsi varier du simple au quadruple.
🔴 Salaire minimum aux États-Unis 2026
Depuis le 24 juillet 2009, le salaire horaire minimum fédéral est fixé à .
🔵 Salaire minimum pour les employés à pourboire
Le taux plancher actuel pour les employés percevant des pourboires est de de l’heure. Toutefois, si le cumul du salaire versé et des pourboires n’atteint pas le seuil fédéral de , l’employeur est tenu de compenser la différence.
⚪ Salaire pour les jeunes de moins de 20 ans
Un salaire horaire minimum spécifique de s’applique durant les 90 premiers jours civils d’emploi pour les jeunes travailleurs âgés de moins de 20 ans.
🟢 Salaire minimum indexé
Dans certains États, le salaire minimum est indexé sur l’inflation ou le coût de la vie, entraînant des revalorisations régulières. Les États appliquant cette indexation sont marqués d’un ✔️, tandis que ceux qui ne le font pas sont indiqués par un ❌.
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Salaire minimum par État aux États-Unis en 2026
Chaque État est libre d’instaurer son propre salaire minimum. Les taux les plus élevés se trouvent à Washington D.C., dans l’État de Washington et en Californie. À l’inverse, la Géorgie et le Wyoming affichent les taux les plus bas. Certains États, tels que l’Alabama, la Louisiane, le Mississippi, la Caroline du Sud et le Tennessee, n’ont fixé aucun salaire minimum légal.
Les données du tableau ci-dessous sont valables au 1er janvier 2026 et représentent des taux horaires. Ces informations proviennent du département du Travail des États-Unis.
État 🔴 Salaire minimum 🔵 Employés au pourboire 🟢 Salaire minimum indexé Alabama — — ❌ Alaska ✔️ Arizona ✔️ Arkansas ❌ Californie 1, 2) ✔️ Caroline du Nord ❌ Caroline du Sud — — ❌ Colorado ✔️ Connecticut ✔️ Dakota du Nord ❌ Dakota du Sud ✔️ Delaware ❌ Floride ✔️ Géorgie 3) ❌ Hawaï ❌ Idaho ❌ Illinois 4) ❌ Indiana ❌ Iowa 5) ❌ Kansas ❌ Kentucky ❌ Louisiane — — ❌ Maine 6) ✔️ Maryland ❌ Massachusetts ❌ Michigan ✔️ Minnesota 7) ✔️ Mississippi — — ❌ Missouri ✔️ Montana ✔️ Nebraska ❌ Nevada ✔️ New Hampshire ❌ New Jersey 8) ✔️ New York — 12) ❌ Nouveau-Mexique ❌ Ohio ✔️ Oklahoma ❌ Oregon 9) ✔️ Pennsylvanie ❌ Rhode Island ❌ Tennessee — — ❌ Texas 10) ❌ Utah ❌ Vermont ✔️ Virginie ✔️ Virginie Occidentale 11) ❌ Washington ✔️ Washington, D.C. ✔️ Wisconsin ❌ Wyoming ❌ 1) Les municipalités de Californie peuvent fixer leur propre salaire minimum. Par exemple, le taux est de à Los Angeles, à San Francisco, et à Berkeley.
2) Depuis avril 2024, un salaire minimum de est en vigueur pour les employés de restaurants rapides appartenant à des chaînes comptant au moins 60 établissements aux États-Unis.
3) Ce seuil ne s’applique qu’aux entreprises employant six salariés ou plus.
4) À Chicago, le salaire minimum est fixé à . Pour les employés rémunérés au pourboire, le plancher est établi à 60 % de ce montant.
5) La réglementation sur le salaire minimum ne concerne pas la plupart des entreprises dont le chiffre d’affaires annuel est inférieur à .
6) À Portland, le salaire minimum atteint .
7) Dans les villes de Minneapolis et St. Paul, le salaire minimum est de .
8) En 2026, le salaire minimum pour les travailleurs saisonniers est de , tandis que celui des travailleurs agricoles s’élève à .
9) Un taux de s’applique dans les zones rurales. En dehors de ces zones, le taux standard est de , et il atteint dans la zone métropolitaine de Portland. Le taux pour les employés au pourboire reste aligné sur ces montants.
10) Dans le comté de Dallas, le salaire minimum local est de .
11) Le salaire minimum s’applique uniquement aux établissements comptant au moins six salariés.
12) Le salaire minimum varie selon la localisation et le secteur. À titre d’exemple, les employés de la restauration rapide dans la ville de New York bénéficient d’un salaire minimum de . -
Salaire minimum pour les jeunes et les stagiaires
Dans certains États, une tarification spécifique s’applique aux mineurs et aux employés en formation :
- Illinois –
- Michigan – stagiaires , mineurs
- Minnesota –
- New Jersey –
- Ohio – pour les mineurs de moins de 16 ans
- Washington –
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